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更新 2025年12月04日 04:50

目次

1.概要
2.各項目の定義

1. 概要

集計対象となるデータを選択します。

2. 各項目の定義

2-1. データソース「選考プロセス」に紐づく項目

名称	定義
プロセス数	プロセスのユニーク数。複数回出現したとき(変更数起点等)は同じプロセスとして扱う。
オファー数	オファーステップまで到達した数。
オファー承諾数	オファー承諾ステップまで到達した数。
オファー辞退数	オファーステップまで到達したうち、「辞退」を理由としてプロセス終了した数。
オファー承諾率	オファー承諾数 / オファー数
ステップ到達数（ステップ変更）	プロセス数を、ステップグループまたはステップ方向に累計したもの。累計方向は、オファーから応募側に向かうものとする。
通過率（ステップ変更）	ステップ変更数を除算したもの。選考プロセスに沿って、ステップグループまたはステップ方向に沿って右隣の値を、自身のステップ変更数で割ったもの。
割合（ステップ変更）	「縦方向のグループ」全体に対する割合を示しています。グループのうち最下位にあたるステップのステップ変更数を、そのグループ全体の合計ステップ変更数で割ったもの。
ステップ到達数（ステップ実施）	プロセス数を、ステップグループまたはステップ方向に累計したもの。累計方向は、オファーから応募側に向かい、実施済みのステップにしたがって計算する。
通過率（ステップ実施）	ステップ実施数を除算したもの。選考プロセスに沿って、ステップグループまたはステップ方向に沿って右隣の値を、自身の実施数で割ったもの。
割合（ステップ実施）	「縦方向のグループ」全体に対する割合を示しています。グループのうち最下位にあたるステップのステップ実施数を、そのグループ全体の合計ステップ実施数で割ったもの。
実施率（ステップ変更）	実施済みのプロセス数を、プロセス数で割ったもの。
プロセス終了までの時間	プロセス終了済みの選考プロセスのうち、プロセス開始（追加）してからプロセス終了するまでにかかった時間の中央値。
オファーまでの時間	オファー済みの選考プロセスのうち、プロセス開始（追加）してからオファーするまでにかかった時間の中央値。

2-2. データソース「ステップ変更ログ」に紐づく項目

名称	定義
ステップ変更数	ステップ変更ログ自体のユニークな個数。
ステップ実施数	「ステップにいた数」を、実施済みのログに対してのみ数えたもの。
ステップ到達数	各ステップorステップグループ以降にいる選考プロセスのユニークな個数。正確には、以下の手順で計算される。 1. ステップまたはステップグループでグルーピングされている場合、ちょうどそのステップにいるステップログだけではなく、そのステップ以降にいるステップログ全てを集計対象にする。 2. それらのステップログから、選考プロセスのユニークな個数を数える。
ステップ通過率	次のステップのステップ到達数を、このステップのステップ到達数で割ったもの。
ステップ到達数(実施済み)	「ステップ到達数」を、実施済みのログに対してのみ数えたもの。
ステップ滞留日数	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでの時間の中央値。現在まだそのステップにいる場合は、クエリ実行時点での現在時刻までの時間で計算する。同じ選考プロセス内で同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。
プロセス終了までの時間	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでに、どれくらいの期間滞在したかを示す中央値。同じ選考プロセス内で、同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。まだそのステップに滞在中で、次のステップに進んでいない候補者については、データを表示した現在時刻までの経過時間を、仮の滞在時間として計算する。
オファーまでの時間	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでに、どれくらいの期間滞在したかを示す中央値。同じ選考プロセス内で、同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。まだそのステップに滞在中で、次のステップに進んでいない候補者については、データを表示した現在時刻までの経過時間を、仮の滞在時間として計算する。候補者がオファーフェーズに移行した場合、滞在時間の計算はオファーが出された時刻で停止する。それ以降の時間は、滞在期間としてカウントしない。

2-3. データソース「ステップ実施ログ」に紐づく項目

名称	定義
ステップ実施数	ステップ実施ログ自体のユニークな個数。
ステップ到達数	ステップ実施数と似ているが、到達した最も後ろのステップに合わせる形でカウントしたもの。
ステップ通過率	次のステップのステップ到達数を、このステップのステップ到達数で割ったもの。
ステップ滞留日数	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでの時間の中央値。現在まだそのステップにいる場合は、クエリ実行時点での現在時刻までの時間で計算する。同じ選考プロセス内で同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。
プロセス終了までの時間	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでに、どれくらいの期間滞在したかを示す中央値。同じ選考プロセス内で、同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。まだそのステップに滞在中で、次のステップに進んでいない候補者については、データを表示した現在時刻までの経過時間を、仮の滞在時間として計算する。
オファーまでの時間	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでに、どれくらいの期間滞在したかを示す中央値。同じ選考プロセス内で、同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。まだそのステップに滞在中で、次のステップに進んでいない候補者については、データを表示した現在時刻までの経過時間を、仮の滞在時間として計算する。候補者がオファーフェーズに移行した場合、滞在時間の計算はオファーが出された時刻で停止する。それ以降の時間は、滞在期間としてカウントしない。

2-4. データソース「ステップにいたログ」に紐づく項目

名称	定義
ステップにいた数	ステップにいた時間で区切られた各時刻ごとに、その時刻時点での最新ステップを集計する。「ステップにいた数」は、そのステップ数を単純にカウントしたものになる。
ステップ実施数	「ステップにいた数」を、実施済みのログに対してのみ数えたもの。
ステップ到達数	ステップにいた数と似ているが、到達した最も後ろのステップに合わせる形でカウントしたもの。
ステップ通過率	次のステップのステップ到達数を、このステップのステップ到達数で割ったもの。
ステップ到達数(実施済み)	「ステップ到達数」を、実施済みのログに対してのみ数えたもの。
ステップ滞留日数	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでの時間の中央値。現在まだそのステップにいる場合は、クエリ実行時点での現在時刻までの時間で計算する。同じ選考プロセス内で同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。
プロセス終了までの時間	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでに、どれくらいの期間滞在したかを示す中央値。同じ選考プロセス内で、同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。まだそのステップに滞在中で、次のステップに進んでいない候補者については、データを表示した現在時刻までの経過時間を、仮の滞在時間として計算する。
オファーまでの時間	そのステップに変更してから、次のステップに変更するまでに、どれくらいの期間滞在したかを示す中央値。同じ選考プロセス内で、同じステップに複数回滞在した場合は、それらの滞在時間をすべて加算し、1つのデータとして扱う。まだそのステップに滞在中で、次のステップに進んでいない候補者については、データを表示した現在時刻までの経過時間を、仮の滞在時間として計算する。候補者がオファーフェーズに移行した場合、滞在時間の計算はオファーが出された時刻で停止する。それ以降の時間は、滞在期間としてカウントしない。

2-5. データソース「アクションログ」に紐づく

名称	定義
アクション数	アクションログ自体のユニークな個数。「期間」フィールドで未来の日付も含めた場合、これから実施予定のアクションもアクション数に含まれる。
割合（アクション数）	アクション実施数に関して、短軸方向の合計に対して割合をとったもの。
選考プロセス数	アクションに紐付く選考プロセスのユニークな個数。
アクション実施数	アクションログのうち、実施済みのものの数。日程調整付きアクションの場合：設定した予定日時をすぎると「実施」した扱いになる日程調整なしアクションの場合（書類選考等）：次のステップに進めた段階で実施した扱いになる
実施済み選考プロセス数	実施済みのアクションログに紐付く選考プロセスのユニークな個数。
スコア提出数	アクションログのうち、スコアカード提出完了を満たしたものの数。
スコア提出率	スコアカード提出完了数 / アクション実施数
スコアカード提出にかかる時間	アクションが実施されてから、スコアカードの提出までにかかった時間の中央値。未完了または未提出のものは計算から除外する。日程調整のないアクションは、ステップ開始orアクション作成のどちらか遅いほうからで計算する。
通過数	実施後の通過数。アクションログのうち、実施済みかつ、対応するステップの判断が「ステップ変更」であるようなもの
通過率	実施後の通過率。実施後通過数 / アクション実施数
実施後辞退数	アクションログのうち、実施済みかつ、そのステップで「辞退」ステータスで終了したものの数。
実施後辞退率	実施後辞退率 / アクション実施数
実施後内定数	アクションログのうち、実施済みかつ、対応する選考プロセスが「オファー」以降にあるものの、選考プロセスのユニーク数。
実施後内定率	実施後内定率 / 実施済み選考プロセス数
実施後オファー承諾数	アクションログのうち、実施済みかつ、対応する選考プロセスがオファー承諾済みのものの、選考プロセスのユニーク数。
実施後オファー承諾率	実施後内定承諾数 / 実施済み選考プロセス数
実施後入社数	アクションログのうち、実施済みかつ、対応する選考プロセスが入社済みのものの、選考プロセスのユニーク数。
実施後入社率	実施後入社数 / 実施済み選考プロセス数

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